休業補償制度の「一括告知制度」の加入要件が緩和されました!パート職員を除く全員でOK  PDF

一括告知制度とは…
 以下の加入要件を満たす場合、加入者は過去の既往症に関わらず、ご加入いただけます。

加入要件
●1医療機関5人以上で、対象者全員が加入すること
●加入者は身体の障害(ケガや疾病)により就業不能となっておらず、年1回以上の健康診断を受診していること

対象者は、会員の先生と正職員の従業員全員です(パート職員の加入も可)

先生ご自身の突然のケガや病気の備えに
従業員の福利厚生に

保険医協会の休業補償制度へご加入をおすすめします

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